全国民族团结进步示范区示范单位4篇全国民族团结进步示范区示范单位 民族团结进步创建示范单位事迹材料 一、企业概况国网xx县供电公司（以下简称公司）成立于2012年10月，公司以建设和运营xx县电网为核下面是小编为大家整理的全国民族团结进步示范区示范单位4篇,供大家参考。
篇一：全国民族团结进步示范区示范单位
团结进步创建示范单位事迹材料一、企业概况 国网 xx 县供电公司（以下简称公司）成立于 2012 年 10 月，公司以建设和运营xx县电网为核心业务，担负着为xx县经济社会发展提供安全、可靠优质电力保障的重要使命。经营区域覆盖全县 12 个乡镇，供电面积 3244 平方公里，供电人口近 50 万人，用电客户 17.5 万户，2017年售电量 3.64 亿千瓦时。
公司设职能部室 7 个，业务支撑和实施机构 2 个，供电所 11 个。现有在册职工 488 人，离退休 261 人。县域内有 220 千伏变电站 1 座、线路 2 条；110 千伏变电站 6 座、线路 11 条；35 千伏变电站 20 座、线路 27 条；10 千伏线路 108 条、配变 2782 台。一个以 220 千伏为支撑、110 千伏为骨架、35 千伏为基础、10 千伏及低压线路连接千家万户的坚强电网格局形成。
近年来，公司始终坚持“人民电业为人民”宗旨，紧紧围绕“建设具有卓越竞争力的世界一流能源互联网企业”战略目标，不断加快电网建设步伐，努力提升安全生产、经营管理、依法治企和优质服务水平，积极履行央企社会责任，维护民族团结进步，服务地方经济发展，实现了民族和谐发展的共赢目标。
二、主要事迹
近年来，国网 xx 县供电公司始终把民族团结作为维护社会稳定、促进经济发展的重要工作来抓，将民族团结工作列入重要议事日程，紧密结合行业特点和企业实际，全面贯彻党的民族政策，加强民族团结，深入开展全国民族团结进步先进单位创建工作，取得了丰硕成果，为维护民族团结进步，促进地方经济发展做出了积极贡献。
一、加强民族政策宣传教育，增进民族团结进步 xx 县是湖北省唯一的少数民族自治州恩施州辖区县市之一，其中土家族、苗族少数民族占人口总数的 50.5%。因此，加强民族政策的宣传教育和做好民族团结工作就显得尤为重要。近年来，公司把学习党和国家的民族政策、民族理论和加强民族团结的政治教育工作作为一项内容渗透到各项工作中。一是强化职工队伍培训，提升职工业务素质和民族政策水平。2012 年，公司上划直管以后，公司共投入培训教育经费 300余万元，参训职工达 1200 余人次。二是开展安全知识、供电服务进校园、进厂矿、进社区、进农村活动，加强与各族人民群众间的沟通，增进民族团结和友谊。三是遵重少数民族习俗，积极开展争先创优、技能比武、文体活动，把班组创建、个人争先创优、建功立业等健康向上活动，与民族团结工作有机的结合，让各族职工在娱乐中交流感情，增进友谊，达到各族职工大团结的目的。
二、认真做好电力保障工作，全力服务地方经济发展
一是加快电网建设。2012 年上划以来，公司累计争取电网投资达 11.49亿元，其中，35 千伏及以上投资 4.59 亿元，10 千伏及以下投资 6.9 亿元。截至目前，全县共有 220 千伏变电站 1 座，110 千伏变电站 6 座，35 千伏变电站 17 座，35 千伏及以上输电线路 317.07 千米。推进村村通动力电工程，投资 2914.92 万元，解决 83 个自然村的通动力电问题。通过改造，xx 县电网供电保障能力、电能质量显著提高，农村户均配变容量、供电可靠率、电压合格率分别从2011年的0.892千伏安、88.43%、86.3 %提高至目前的 1.63 千伏安、99.822%、96.2%，为 xx 县经济发展，助力脱贫攻坚发挥了重要支撑作用。
二是强化供电服务。推广报装“e 网通”系统，实施“电能替代、供电畅通、供电质量提升、供电保障、报装提速”五大工程。积极拓展缴费渠道，大力推广“智能电管家”，畅通方便、快捷的缴费方式，认真落实整改、完善、提高服务措施，全面提升供电服务能力和水平。
三是确保电力供应。制定切实可行的各类应急预案，加强抢修值班力量，及时解决客户关注的用电热点、难点问题，确保可靠供电。高效完成了各级政府重要会议、重要节假日和重大活动期间的保电任务。近年来，公司积极应对冰雪灾害，快速启动应急响应，安全高效完成了抗冰抢险保供电任务，多次获得各级政府充分肯定和社会各界高度赞誉。
三、加强党建和精神文明建设，确保民族领域政治稳定
一是落实“两个责任”。成立公司落实主体责任领导小组，建立“两个责任”清单，始终把“两个责任”放在心上、扛在肩上、抓在手上。公司党委坚持抓早、抓小、抓全面，认真宣贯《中国共产党廉洁从业准则》《中国共产党纪律处分条例》，严格执行“三重一大”决策程序和重大事项报告制度，持续加大依法从严治企，常态开展廉洁教育、调查研究、廉政谈话和述职述廉，全面落实组织领导、选人用人、作风建设、源头防控和支持保障“应为”“必为”之责。班子成员严格遵循“一岗双责”，强化分管领域工作的研究部署和督办检查，自觉接受各方监督，全方位推动党风廉政建设责任制落实。公司纪委加大监督执纪问责力度，组织开展廉政巡讲，推进廉洁文化建设，进一步强化作风督查、协同监督、效能监察、纪律检查，营造了干事干净的工作氛围。
二是持续开展作风建设。公司从规范公务接待、会议活动、公务用车、办公用房、婚丧喜庆操办等事宜入手，加大对“八项规定”执行情况的检查监督。扎实抓行风建设，明察暗访到基层，限期整改不足，切实解决“最后一公里”问题，围绕“守纪律、讲规矩、转作风”主题，着力加强企业内部建设，努力提升企业形象。
四、立足行业实施精准扶贫，全力助推民族团结振兴 实施精准扶贫，既是党中央国务院的号召，也是促进民族团进步的重要措施。近几年来，公司积极履行社会责任，立足行业扎实推进精准扶贫工作，为纵深推进民族工作奠定了坚实基础。
一是持续开展电力定点扶贫。1995 年以来，国家电网公司对 xx 县开展定点扶贫。1995 年至 2018 年，共捐赠扶贫资金 4350 万元，带动地方配套投资 7325 万元，实施扶贫项目 108 个，使农业产业得到快速发展，农村基础设施、安全饮水、医疗卫生、文化教育等条件得到极大改善。
二是大力实施阳光扶贫。2016 年，国家电网公司“阳光扶贫行动”助力xx 县脱贫攻坚，投入资金 6580 万元，建成了 3 个总装机 7000 千瓦集中式光伏电站。2017 年，国网再次投入 2.3224 亿元，在 118 个建档立卡重点贫困村各建设一座 200 千瓦的光伏电站。截止 2018 年 4 月底，光伏扶贫电站累计发电 3300 万千瓦时，已累计结算电费 1372.9 万元。
为规范光伏扶贫电站运维、收益分配和使用管理，建立带贫减贫长效机制，明确运维管理、收益分配责任单位和工作流程，公司配合县人民政府制定了《xx 县光伏扶贫电站运行维护管理办法和收益分配办法》，确保电站维护管理、收益分配有序落地，让国网阳光扶贫效应得到有效发挥。
三是积极开展驻村结对扶贫。按照县委县政府 2018 年脱贫攻坚作战 1号令要求，公司组建了驻村“尖刀班”，一名班子成员担任班长，抽调精干力量 5 人进驻水布垭镇麻石坪村开展结对帮扶，帮助制定村规民约，拟定银杏、茶叶、贝母、生猪、养殖等特色产业、养殖发展计划，开展村人居环境整治和水、电、路基础设施改造，让贫困村早日脱贫摘帽。
四是同步积极开展电商扶贫。公司完成贫困户 56 个特色农产品调查统计，组织湖北文津电子商务公司上与国网商城等电商平台对接，下与各乡镇产业合作社对接，理顺电商购销流程。安排公司各食堂线上订购贫困户农产品 10 多万元；联系北京中兴物业公司线下组织春季“爱心订购”贫困户农产品 3 万多元，公司职工食堂线下“爱心订购”30 万元，力促xx 县贫困户特色农产品在国网商城等电商平台订购、销售，有效推动贫困户生产和增收脱贫。
通过坚持不懈的开展各项民族团结活动，公司干部职工齐心协力共谱民族团结之曲，共唱民族团结之歌，模范履行了央企的社会责任，促进了社会的和谐构建，有效推动了 xx 县民族事业和社会经济的共同发展，为 xx 县民族团结进步做出应有的贡献。
篇二：全国民族团结进步示范区示范单位
族理论与政策］宁夏创建全国民族团结进步示范区的思考与建议杨文笔，何 洋（宁夏大学 回族研究院，宁夏 银川 750021）摘 要：民族团结进步示范区建设是推进我国民族团结进步事业的一个重要平台，是铸牢中华民族共同体意识，实现中华民族伟大复兴中国梦的现实需要。中国共产党宁夏回族自治区第十二次代表大会提出，要将宁夏创建成全国民族团结进步示范区，对宁夏民族团结进步创建工作提出了更高的要求。推进宁夏创建全国民族团结进步示范区工作，要明确示范区创建的概念，紧紧围绕铸牢中华民族共同体意识这条工作主线，尊重地区实际情况，认真分析宁夏创建全国民族团结进步示范区的历史、现实、经验基础，以及创建中面临的挑战和现实问题，探求适合宁夏实际的创建路径和模式。关键词：宁夏；民族团结进步；示范区；创建10.16023/j.cnki.cn64-1016/c.2021.03.002中图分类号：D691.72 文献标志码：A 文章编号：1002-0586（2021）03-015-08收稿日期：2021-06-18作者简介：杨文笔，宁夏海原人，宁夏大学回族研究院教授，博士，主要从事民族团结进步创建研究；何洋，宁夏银川人，宁夏大学回族研究院硕士研究生，主要从事发展人类学研究。加强民族团结进步示范区建设，是推动社会进步和发展的时代需要，是提升我国民族团结进步工作水平的重要路径，是应对当前我国民族工作面临“五个并存”阶段性特征的必要之举［1］（P27-29），是世界局势、国家理想和区域经济发展的需要［2］ ，也是适应新时代推动民族团结进步创建工作纵深发展的必然之举。中国共产党第十九次全国代表大会作出了中国特色社会主义进入新时代的新的重大判断，新时代我国民族工作被赋予新的时代任务。中华民族一家亲，同心共筑中国梦，这是全体中华儿女的共同心愿，也是全国各族人民共同奋斗的目标。实现这一心愿和目标，需要进一步做好我国民族工作，增强中华民族凝聚力和向心力，铸牢中华民族共同体意识，深化新时代我国民族团结进步事业。民族团结进步示范区建设是一项系统性工程，包括示范村（社区）、示范乡镇（街道）、示范县（市、区、旗）、示范州（市、地、盟）、示范区（省、自治区、直辖市）等五个层级。我国民族团结进步示范区建设，多强调对民族团结进步示范村（社区）、示范乡镇（街道）、示范县（市、区、旗）、示范州（市、地、盟）示范区（省、自治区、直辖市）等层级示范单位的创建与命名工作。自2011年起，为落实习近平总书记重要指示精神和党中央、国务院的战略部署，青海、云南、宁夏等省区先后提出创建全国民族团结进步示范省区的目标。2013年12月召开的中国共产党宁夏回族自治区第十一届委员会第三次全体会2021 年第 3 期（总第 123 期）回 族 研 究HUI ZU YAN JIUNo.3，2021（Gen，No.123）· · 15
议，作出“努力争创民族团结模范自治区”的决定；2017年6月召开的中国共产党宁夏回族自治区第十二次代表大会，提出要将宁夏创建成全国民族团结进步示范区（以下简称“示范区”）。这样一个目标的提出恰逢其时，是挑战，更是机遇。2018年4月，宁夏回族自治区党委常委会审议通过了《关于打造全国民族团结进步示范区的实施方案》，标志宁夏创建全国民族团结进步示范区进入实质性阶段。如何有效地落实推进实施方案？如何扎实推进宁夏民族团结进步示范区创建工作？本文基于对宁夏民族团结进步工作的实地考察，从理论和实践角度对这些问题进行思考。一、“示范区”创建的历史、现实、经验基础创建全国民族团结进步示范区是民族团结进步示范区建设的最高层级，做好此项工作，不仅需要扎实深入的创建实践，更需要深厚的创建基础，它们是建设工作的必备条件，也决定着创建工作的高度与成效。宁夏提出创建全国民族团结进步示范区的目标任务，不是无源之水、无本之木，而是有着一定的历史、现实、经验基础，是从宁夏历史与现实角度的综合考量。（一）历史基础民族团结进步示范区创建作为一种时代任务，决定其目标的发生、任务的实施及最终能否完成，历史基础是一个不可忽视的重要因素，民族团结进步示范区建设必须建立在深厚的历史基础上。诚如马克思所说：“人们自己创造自己的历史，但是他们并不是随心所欲的创造，并不是在他们自己选定的条件下创造，而是在直接碰到的、既定的、从过去承继下来的条件下创造。”［3］（P603）
宁夏提出创建全国民族团结进步示范区的目标，也是对其社会历史传统的时代继承和综合考量，宁夏有创建全国民族团结进步示范区的深厚历史基础。宁夏各民族群众语言相通，居住格局上交错杂居，文化上相互尊重，生活中和睦相处，宁夏的历史就是一部各民族交往交流交融的历史缩影。1958年宁夏回族自治区成立以来，自治区党委、政府始终坚持把民族团结、宗教和顺、社会稳定作为一切工作的生命线，团结带领全区各族干部群众，全面贯彻落实党的民族政策，坚持和完善民族区域自治制度，扎实推进民族团结进步事业。自治区历次党代会、历届自治区人民政府工作报告中，都将民族团结作为报告的一个重要内容，如1983年7月17日召开的中国共产党宁夏回族自治区第五次代表大会指出，贯彻执行党的民族政策、宗教政策，增强民族团结。1993年5月15日召开的宁夏回族自治区第七届人民代表大会第一次会议，在政府工作报告中，强调坚持不懈地进行马克思主义民族观和党的民族政策教育，广泛开展民族团结进步活动。2017年6月6日召开的中国共产党宁夏回族自治区第十二次代表大会强调指出，要高举民族团结旗帜，深入开展民族团结进步宣传，大力培育和宣传民族团结进步先进典型，让民族团结之花开遍宁夏大地。自治区成立60年来，宁夏走出了一条有地方特色的民族团结进步之路，全区持续保持了政通人和、经济发展、社会和谐的大好局面。经过半个多世纪的实践和发展，宁夏创建全国民族团结进步示范区，已具备坚实的政治基础、稳定的经济基础、丰富的文化基础、广泛的社会基础和良好的工作基础。改革开放以来，特别是西部大开发18年来，宁夏坚持把发展作为解决民族地区各种问题的总钥匙，积极抢抓国家实施“向西开放”战略，着力营造“两优”投资发展环境，实施“两大战略”，即“沿黄经济区发展战略”和“百万贫困人口脱贫攻坚战略”，推进“两区”建设，即“内陆开放型经济试验区”和“银川综合保税区”，加快全面建成小康社会步伐，坚决打赢脱贫攻坚战。自治区成立60年来，各族群众生活水平总体上实现了历史性跨越，宁夏城镇居民人均收入近3万元，农村居民人均收入突破1万元。宁夏高度重视地方文化的传承与发展，充分挖掘地方特色文化资源，实施宁夏文化精品创作工程，推出一批优秀的地方文化精品，实现“文化资源”向“文化资本”的转化，并加大对器乐、歌舞、服饰等非物质文化遗产的传承与保护， “民族文化繁荣发展， ‘花儿’、剪纸、泥塑等非物质文化遗产光彩夺目”［4］ ，形成了开放、包容、和谐的文化存生与发展生态。坚持广泛深入开展民族团结宣传教育和民族团结进步创建工作，不断丰富内容，创新形式，寻找抓手，以实效为创建活动成功与否的评判标准，使“三个离不开” “五个认同”的思想深植各民族干部群众心中。各民族之间经济相依、政治相从、文化相融，铸就了你中有我、我中有你、手足相亲、守望相助、和谐共生的民族关系，全区各民族群众普遍认识到民族团结是一种需要、一种必然、一种自觉，民族团结的凝聚力、向心力不断增强。全国政协主席汪洋同志在宁夏回族自治区成立60周年庆典讲话中指出：
“60年来，宁夏社会大局保持和谐稳定。党的民族政策得到· · 16
全面贯彻，汉族离不开少数民族，少数民族离不开汉族，各少数民族之间也相互离不开的思想深入人心，民族团结之花常开长盛。”［4］（二）现实基础为了更广泛、深入、持久地开展民族团结进步创建工作，宁夏制定了民族团结进步创建“十三五”规划，明确“十三五”期间全区民族团结进步创建工作的总体要求、主要目标、重点工作、保障措施，推动创建工作广泛深入持久开展，是“十三五”期间宁夏民族团结进步创建的工作指南。宁夏自2011年开始启动了民族团结进步创建活动示范单位评选命名工作，截至2020年12月，10年间由宁夏回族自治区党委统战部和宁夏回族自治区民委共同命名了十批民族团结进步创建示范单位。其中自2017年开始，宁夏回族自治区民族团结进步创建活动示范单位命名工作，严格按照《自治区民族团结进步创建工作“十三五”规划》关于“每年评选命名100个民族团结进步示范单位”的要求，进一步推动宁夏民族团结进步创建活动制度化和规范化，宁夏回族自治区党委、政府将第三方测评引入民族团结进步示范区创建命名工作中，结合宁夏民族团结进步创建的实际，制定了适合宁夏的民族团结测评指标体系，建立健全第三方评估机制，组建了一支专业复合型的评估专家组。从2017年起，宁夏回族自治区党委统战部、自治区民委联合组织有关专家、学者，对各市和有关部门推荐的全区拟命名民族团结进步创建示范单位进行了第三方测评。测评小组深入宁夏回族自治区当年推荐的122个拟命名的民族团结进步创建示范单位，采取实地查看、检查资料、听取汇报、询问情况、座谈反馈的方式进行测评。截至2020年12月，自治区人民政府已命名区级民族团结进步示范单位703个，现有的五个地级市都已创建成为全国民族团结进步示范市，15个县（区）创建成为全国民族团结进步示范县（区），其中有37个单位被命名为全国民族团结进步创建示范单位，涉及机关、学校、企业、宗教场所、社区、村庄等。这已为宁夏创建全国民族团结进步示范区奠定了坚实的前期基础。新时代我国民族团结进步事业要有新气象和新任务，这就决定了我国的民族团结进步事业，不论在内涵拓展、层次提升和目标确立上都有了新要求，民族团结进步示范区建设是新时代我国民族团结进步事业被赋予新内涵、新目标、新要求、新任务的体现。中国共产党宁夏回族自治区第十二次代表大会明确提出，要将宁夏创建成全国民族团结进步示范区，相对于云南、青海、广西等先行省区，宁夏提出创建“示范区”目标稍晚于它们。如2010年12月召开的中国共产党青海省第十一届委员会第九次全体会议提出：在“十二五”期间将全省建成民族团结进步的典范，并“逐步推行和建立全国民族团结进步示范区”［5］ ；2013年6月26日至27日，中国共产党青海省第十二届委员会第四次全会审议通过《青海省创建民族团结进步先进区实施纲要》；2012年6月，云南省委省政府发布《关于建设民族团结进步边疆繁荣稳定示范区的意见》，积极贯彻落实国务院《关于支持云南省加快建设面向西南开放重要桥头堡的意见》的精神［6］ 。宁夏前期工作扎实充分，后劲足，优势明显，横向有先行省区创建经验可借鉴，扬长避短，因地制宜，彰显宁夏“示范区”创建特色。（三）经验基础近年来，宁夏回族自治区党委、政府高度重视民族团结进步创建工作，取得了实质性的成果，并积累了好的地方经验和做法，总结起来，主要有四个方面。一是坚持思想引领。以社会主义核心价值观为引领，以“七进”活动为抓手，不断拓展层面、深化内涵，铸牢中华民族共同体意识，为创建提供了有力的思想保证。二是始终坚持服务群众。宁夏在创建中始终坚持以“以人民为中心”的原则，把开展民族团结进步创建工作作为服务各族群众的重要抓手，坚持每年9月开展多种形式的“民族团结月”活动，引导机关、企业、学校、社区、乡镇、军营等切实发挥主阵地、主渠道作用，不断拓宽渠道、创新载体，结合自身实际开展贴近基层实际、贴近群众需要的创建活动，服务各族群众，进一步优化各民族群众相互嵌入式的社区环境和居住格局，促进各民族交往交流交融，增进各族群众对中华民族共同体的认同感与归属感。三是坚持团结进步。宁夏在民族团结进步创建工作中正确处理好团结与进步的辩证关系，民族团结是社会进步的重要条件，社会共同进步是民族团结的最终目标。宁夏始终把加快发展、改善民生作为开展创建工作的根本保障，坚持团结进步、共同发展。党的十八大以来，在党中央的坚强领导下，宁夏回族自治区党委、政府始终将脱贫攻坚作为第一民生工程，坚持精准扶贫方略，截至2020年年底，现行标准下80.3万建档立卡贫困人口全部脱贫，9个贫困县（区）全部摘帽，1 100个贫困村全部出列，脱贫攻坚取得了历史性胜利，各族群众的生活得到了有效改善，打牢了· · 17
民族团结进步创建工作的物质基础。四是坚持典型引领。宁夏每年命名一批民族团结进步创建模范单位，每三年开展一次全区十大民族团结进步模范人物评选活动，每五年召开一次全区民族团结进步表彰大会，积极培育选出不同领域、不同阵地的创建示范单位、模范人物，加大表彰和宣传力度，及时传递社会正能量，影响和带动越来越多的人关注、关心、支持、参与创建活动，截至2020年12月，宁夏已召开十次自治区级民族团结进步表彰大会。二、创建“示范区”面临的挑战和现实问题在先行实践的推动下，宁夏的民族团结进步事业蓬勃发展，创建工作正迎来新的大好机遇。2016年习近平总书记来宁夏视察，为宁夏绘制了实现经济繁荣、民族团结、环境优美、人民富裕，与全国同步全面建成小康社会的美好愿景。2020年6月8日至10日，习近平总书记再次来宁夏视察时强调，决胜全面建成小康社会，决战脱贫攻坚，继续建设经济繁荣、民族团结、环境优美、人民富裕的美丽新宁夏，尤其对宁夏的民族团结提出了更高的期许和重托。自2017年宁夏召开民族团结进步创建互观互检现场观摩会以来，宁夏各地对创建工作重视程度进一步提高，创建工作机制和路径进一步完善，创建平台和载体进一步丰富，创建工作的引领和促进作用更加凸显，创建水...
篇三：全国民族团结进步示范区示范单位
民族团结创建动员讲话各位老师：
今天，我们召开创建民族团结进步示范单位动员大会，主要任务是认真贯彻自治县党委和县教科局党委部署，对创建民族团结进步示范单位工作进行再安排、再部署。在立足实际，突出重点，整体推进创建工作中，要切实做好以下几方面的工作。
一、高度重视，全面安排。
要高度重视创建活动，深刻把握此次创建活动的重大意义，紧紧围绕创建全国民族团结进步模范单位总体工作要求，认真贯彻落实自治县党委、自治县人民政府、教科局党委的安排部署，扎实有效开展创建民族团结进步示范单位的工作。
二、大力宣传，营造氛围。
民族团结进步创建活动是一项基础性、日常性、常态化的工作。各处室、各年级组要通过不同形式、不同渠道大力宣传马克思主义民族观和党的民族政策。马克思主义民族观和党的民族政策，是我们做好民族团结工作的根本指针。因此，要把宣传教育工作贯穿于整个创建活动的始终。学校要制定详细的创建计划，认真学习民族宗教方面的政策和知识；各班要开展宣传党的民族宗教政策和民族团结教育的主题班会；要通过校园广播，及时宣传报道先进人物和典型事迹，营造浓厚的舆论氛围，在整个校园兴起开展民族团结进步创建活动的新高潮。
2三、丰富内容，落实到位，扎实推进“细胞工程”。
1、要切实加强学科渗透工作,强化课堂教学主渠道建设。着力抓好学科教学、地方课程、校本课程主渠道建设。民族团结教育学科渗透工作始终坚持“三进”原则，即进教材、进课堂、进学生头脑。教师在授课时，坚持“三贴近”原则，结合县情、校情和各民族生活风俗特点，适时融入中华民族优秀传统文化内容，使师生感同身受，达到相互理解、相互信任、相互学习、相互帮助的效果，提高民族团结教育教学的针对性、实效性。
2、要大力开展民族团结主题教育活动。
要积极组织开展民族团结联谊活动、爱心捐赠互助活动、民族团结演讲比赛、“唱红歌，促团结”红歌大赛、民族团结宣传书画展、“民族团结杯”等各类活动，使各族师生时刻受到民族团结良好氛围的熏陶。
3、扎实开展民族团结结对子活动。
要通过在民汉教师之间、学生之间、教师与学生之间开展 “结对子”、“手拉手”活动，开展民族团结主题班会等活动，进一步增进各民族之间的感情。
4、要深入开展以爱国主义教育为核心的民族团结教育。
通过民族团结宣传片、图书、挂图，学校之间“手拉手”联谊、民族团结演讲、手抄报评比等活动，使各族青少年牢固树立民族团结的思想观念。同时深入开展抵御和防范宗教向校园渗透主题教育活动，扎实推进“去极端化”宣传教育工作。
3提高师生明辨是非的能力，提高师生维护祖国统一和民族团结的自觉性。
5、要积极加强班级文化内涵建设。
各班级要认真布置班级文化，通过班级文化建设突出班级特色，从班级文化建设入手，全力打造健康、文明、向上的校园文化。
老师们，今年是创建民族团结进步示范工作的起步年、开局年，我们全体教职员工要迅速行动起来，集中开展形式多样的宣传教育、创建活动，扎实认真地做好各项具体工作，以实际行动促进我校民族团结进步事业，不断开创物质文明、政治文明和精神文明建设的新局面。
谢谢大家。
篇四：全国民族团结进步示范区示范单位
团结进步示范单位创建活动总结（三篇）各个民族都有悠久的历史和丰富的文化，并各有自己的文化传统、语言文字、宗教信仰和风俗习惯。尽管各个民族之间在历史上曾经存在矛盾与不和，发生过冲突和战争，但各民族之间的经济文化交流和友好交往，一直是历史的主流。
民族团结进步示范单位创建活动总结
自开展民族团结进步示范单位创建活动以来，我院以创建活动促医疗卫生改革向纵深发展，以创建活动凝聚人心推动医疗服务能力不断上新台阶，以创建活动成效辐射为周边社区、乡镇少数民族群众办更多好事、实事，民族团结和谐之花在这里盛开，创建活动结出丰硕果实。
用“真心”感召，把民族团结的思想根植好
开展民族团结进步示范单位创建活动伊始，医院迅速采取有力措施，在院党支部领导下，推动创建活动在全院有序展开，并做到“两有”：一是做到有人办事。全院干部职工充分认识到做好民族团结工作的重要性，成立“民族团结创建工作领导小组”，切实加强组织领导，统筹协调推进，以高度的政治自觉和行动自觉扎实做好民族团结各项工作;二是做到有章可循。党支部将习近平总书记关于民族团结重要讲话、党的民族宗教政策、中央、省委、市委市政府民族工作会议精神及民族宗教法律法规学习纳入医院党支部及全院干部职工理论学习计划，通过集中学习和个人自学落实学习成效。
用“热心”服务，把民族团结的问题解决好
鼓励党员结交不同民族朋友，与不同民族困难群众实行“一对一”结对帮扶活动;组建健康扶贫小组，针对移民乡镇少数民族群众开展送医送药义诊活动;针对少数民族语言不通的情况，医院窗口服务人员耐心细致为其进行一一解答;有计划地开展少数民族人才引进工作，并将计划列入全院人才引进计划中，截至目前共引进少数民族大学生 2 人，并为其安排专门的带教老师进行一对一带教;充分发挥医院特色，引进藏医药等少数民族医疗项目，得到广大患者一致好评;通
过“请进来、送出去”的方式，选派业务骨干到三甲藏医院交流学习藏医药技术，并聘请 2 名藏医药专家来院长期坐诊进行带教及专业培训。
用“诚心”取信，把民族团结的环境营造好
抓好创建氛围营造。并通过在医院公众号开办民族团结专栏，在医院电子屏、微信群滚动播放民族团结相关内和先进事例等方式进行广泛宣传，在医院内营造浓郁的创建氛围;落实创建措施，强化对民族特色文化学习，提倡各民族文化相互欣赏、相互学习，共同发展;倡导“同唱一首歌”、“同跳一支舞”、“同奏一首曲”，鼓励干部职工在医院各个活动中唱民族歌曲和跳民族舞;严抓督促检查，不断总结经验，找出工作中的不足和差距，有针对性地制定出解决问题的办法与措施。
民族团结进步示范单位创建活动开展以来，医院把创建活动与业务工作有效结合，全院医护人员政治思想觉悟进一步提高，主动维护民族团结的意识不断深化，医疗质量不断提升，服务态度得到改善，满足了少数民族群众的医疗、健康需求。
民族团结进步示范单位创建活动总结
XXX 创建办：
根据《XXX 州民族团结进步创建活动示范机关考核标准》，我局严格按照创建要求，认真组织全局干部职工积极参与创建活动，并结合创建考核标准进行了自检自查，做好查缺补漏，自评分为 100分，现将有关工作开展情况报告如下：
一、高度重视民族工作(分值：42 分，自评分：42 分)
(一)加强学习宣传教育
1、及时召开了创建民族团结进步示范单位启动会，局党组书记、局长在会上作了动员讲话，动员全局干部职工凝心聚力，在全系统内掀起创建民族团结进步示单位新热潮。经常性组织干部职工学习马克思主义民族观、党和国家的民族理论政策法规的学习，加强统
一多民族国情和民族团结进步的宣传教育，普及民族知识，提高干部职工对民族工作和民族政策的知晓率，形成学习常态化。充分利用每周行政学习会时间，组织干部职工认真学习习近平总书记新时代中国特色社会主义思想。(分值：10 分，自评分：10 分)
2、局创文办主任穆勒准组织领学了州两办创建全国民族团结进步示范州的两个实施意见，并结合云南和 XXX 实际，从云南较少人口民族、什么是直过区和直过区民族、少数民族语言使用情况、民族政策内容、民族乡的定义、民族问题及处理民族问题的基本原则、“三个离不开”思想、“四个维护”和“五个认同”等方面对党和国家的民族政策进行了分析和解读。(分值：8 分，自评分：8 分)
(二)健全工作机制
1、我局领导历来高度重视民族团结进步工作，将创建民族团结进步示范单位作为当前和今后一段时期的重要工作内容之一，并列入单位重要议事日程，将创建文明单位、巩固芒市国家卫生城市和创建民族团结进步示范单位“三创建”相结合，在大力培育和践行社会主义核心价值观、实施《公民基本道 XXX 规范》、提升和巩固芒市城市人居环境建设的同时，将民族团结创建内容纳入学习宣传范围，。成立了由局党组书记、局长为组长，分管领导为副组长，相关副局长、科室负责人和局属各单位负责人为成员的工作领导小组，成立了州 XXX 创建民族团结进步示范单位办公室，并由专人具体负责抓好全局的创建工作。(分值：8 分，自评分：8 分)
2、根据《XXX 州关于创建全国民族团结进步示范州活动的实施意见》(XXX 办发„2017‟76 号)要求，结合州创建办下达的任务目标，制定了《XXX 州 XXX 参与创建民族团结进步示范州工作计划》和《XXX 州 XXX 创建全国民族团结进步示范单位实施方案》，将工作任务层层落实到具体科室、站所，并将民族团结进步创建工作纳入单位年终考核内容，做到了创建工作早计划、早安排、早落实，为有利推进各项创建工作奠定了基础。(分值：8 分，自评分：8 分)
(三)树立典型
于今年 4 月份，在全局开展了“XXX 州 XXX 民族团结进步模范站所”、“XXX 州 XXX 民族团结进步模范个人”和“民族团结进步最美家庭”评优评先活动，评选活动以单位推荐或个人自荐的方式进行，通过开展评比活动，在州直 XXX 系统内涌现出了一批事迹感人、具有一定影响力的站所、个人和家庭，共有 4 个局属单位、4个先进个人模范和 1 个最美家庭获得此项殊荣，为 XXX 干部积极参与民族团结进步示范单位创建树立了榜样。(分值：8 分，自评分：8分)
二、认真贯彻执行党和国家的民族政策法规(分值：31 分，自评分：31 分)
(一)维护稳定团结
1、妥善处理涉及民族因素的矛盾纠纷，坚持具体问题具体分析，一是认真做好群众来信来访和网上信访的答复工作，尤其是涉及少数民族农民群众切身利益的诉求，都做到了有访必回，2017 年至2018 年 5 月，共接待各族群众来信来访 9 件次(网上信访 7 件，网上服务大厅 1 件，群众来访 1 次)，内容涉及政策扶持咨询、道路交通安全、违法电捕鱼、违法生产饲料等问题，我局均进行了认真回复，回复率达 100%，群众满意率达 100%。二是积极配合州委、州政府和州信访局做好涉及 XXX 农村问题和力量生物公司拖欠各族蔗农蔗款的维稳工作，参加州政府协调指导组，深入糖厂、蔗区进行维稳、劝访工作，实行领导包案制，每月定期向有关部门汇报工作进度。(分值：8 分，自评分：8 分)
2、结合州 XXX 实际,制定了《XXX 州 XXX 处臵民族矛盾纠纷和宗教突发公共事件应急预案》，将民族矛盾纠纷问题纳入单位综治维稳、平安创建、国家安全人民防线建设、特殊人群管理服务和信访工作中，每月定期在全局范围内开展单位内部矛盾纠纷化解排查工作，及时掌握动态信息，做到底数清、情况明。
组织干部职工开展《国家安全法》、《保密法》、《反恐怖主义法》和《XXX 州傣族景颇族自治州条例》等相关法律法规提高干部职工的反奸防谍、反对民族分裂、维护祖国统一意识。每年在单位内部
开展“平安站所”、“平安文明科室”、“平安文明楼院”及“平安文明家庭”的平安创建系列活动。(分值：7 分，自评分：7 分)
(二)保障合法权益
1、每逢地方民族节日活动，安排、组织干部职工代表单位积极参加各类民族节日活动。一是今年以来，共安排干部职工参加 XXX 等县市的阔时节、目瑙纵歌节、阿露窝罗节、泼水节等 XXX 世居少数民族节日 15 场次，增进了机关干部职工与民族群众的情感交流。二是大力支持少数民族干部职工参与少数民族节日大型活动筹备及参与民族工程项目建设，2014 年以来，共派出 XXXXX 干部职工半脱岗式的参与我州民族团结进步创建工作，并被 XXXX 学会、XXX 州XXX 组委会、XXXX 组会委授予表彰。三是将产业发展与民族传统文化有机结合，使二者相辅相成，相互融合，以民族节日带动产业发展，以产业发展促进民族传统文化传承与交流。今年以来，协助国家农机协会在 XXXX 举办了“XXXX)甘蔗机械化现场推进会”;以XXXX 活动为契机，投入资金 24 万元，与 XXXXX 共同承办了“2018 年 XXXX 文化节暨中华茶商 XXX 行”活动;泼水节期间，投入资金 19 万元，协助国家 XXX 农村部和 XXX 政府在芒市成功举办了“XXXX 论坛”。(分值：8 分，自评分：8 分)
2、认真贯彻落实党的民族政策和干部政策，结合单位实际，制定了《XXX 州 XXX 直属事业单位领导班子建设与干部管理办法》，2015 年因机构改革，原州畜牧兽医局、州蔗糖办、州生物办均并入XXX 州 XXX，干部队伍不断发展壮大。目前，全局共有 1 个局机关，18 个局属事业单位，在职干部职工 372 人，少数民族干部 106 人，占干部职工比例 28%(其中：局领导班子成员中少数民族处级领导干部比例占 44%;科级少数民族干部比例占 21%;少数民族党员干部比例占 23 %)。2014 年以来，在本系统内共培养出 4 名副科级(事业编)少数民族干部，向组织推荐 16 名少数民族干部参加州委党校组织的各类干部再教育培训。2017 年，向组织成功推荐 1 名正处级阿昌族干部作为 XXX 州副厅级干部候选人，选举为 XXX 州人大常委会副主任。自中缅 XXX 项目合作立项以来，在全州 XXX 系统内共选派出3 名 XXX 科技专家(其中：XXXX 专家 2 名)参与援缅 XXX 合作，并得到了缅方广大农民群众的一致好评。(分值：8 分，自评分：8 分)
三、推进 XXX 供给侧结构性改革(分值 27 分，自评分：27 分)
(一)科学决策(分值：9 分，自评分：9 分)
聚焦建档立卡户，以尊重群众意愿为根本，努力调动贫困人口生产积极性，实行精准帮扶，做到因户施策，明确建档立卡户稳定、长期受益的产业作为帮扶重点，避免出现扶农不扶贫、产业不带贫的现象。结合全村发展实际和群众需求，制定了大寨村精准帮扶计划，充分发挥少数民族科技人员优势，在民族村寨用民族文字、民族语言讲解科学种养技术知识，全年组织开展了畜禽养殖技术、优质杂交水稻推广、现代种业新品种示范、水稻及甘蔗病虫害防治、坚果种植、稻田养鱼、晒黄烟、冬马铃薯种植、畜禽养殖、电焊工技能培训等不同类型的技术培训会 15 场次，累计培训农民群众 2000 多人次，累计投入培训资金 12 万元;在培训过程中，发放了价值 10 万元的化肥、种子、农药、性诱器、防虫黄板、鱼苗、兽药、牛羊糖蜜舔砖、黑麦草种等物资。通过开展科技培训，农户不仅学到了知识、掌握了技能，也更加坚定了发展产业搞好生产，尽早脱贫致富的信心和决心。
(二)改善民生(分值：18 分，自评分：18 分)
1、认真抓好危房改造工作。目前，全村共有建档立卡户 189 户 797人，其中，2014 年脱贫 29 户 137 人，2015 年脱贫 64 户 258 人，2017 年脱贫 64 户 278 人，2018 年预脱贫 29 户 113 人，社会保障兜底 3 户 11 人。一是继续抓好建档立卡户 2016—2017 年建房工作，大寨村 157 户建档立卡户需建房的有 111 户，其中 2016 年已实施建房34 户，2017 年计划建房 77 户，为确保建房户如期完成建房任务，积极协助“村三委”就建房政策进行了宣传，督查贫困户严格按照上级危房改造政策要求，从建筑质量、图纸选用、施工方选择等各方面抓好民房建设，截止 2017 年 11 月 31 日，全村 111 户建档立卡户均全部主体完工，95 户实现了入住，每户建档立卡户都享受了 6万元的建房补助和 6 万元的建房贷款，47 户景颇族户享受到了三峡集团帮扶每户 4 万元的建房补助;二是从 9 月份开始聚焦“四类重点对象”，认真抓好了新认定的 8 户 C、D 级危房改造工作，截止 11
月底，危房修缮及重建全部开工建设，已完成 C 级危房修缮加固 3户。
2、抓好产业帮扶，培植增收渠道。一是种植业帮扶，巩固发展传统产业水稻种植，采取了推广优良品种和高产栽培技术为主攻方向，先后推广“明两优 527”、“宜香优 2115”、XXX 优系列等优良品种 1000 多亩，确保了粮食生产的稳定增长。大力发展马铃薯种植，扶持建档立卡户 65 户发展马铃薯种植 526 亩，为贫困户免费发放了价值 13.77 万元可种植 255 亩的马铃薯种薯 51 吨。积极发展晒黄烟和香料烟种植，全村发展烟叶种植 203 户，其中建档立卡 55 户。晒黄烟 1060 亩，建档立卡种植 265 亩;香料烟 150 亩，建档立卡户种植37.5 亩。继续加强甘蔗种植，针对大寨村蔗区赭色鸟喙象危害严重问题，开展技术培训，发放甘蔗赭色鸟喙象防治技术资料 180 余份，发放补助防虫农药 729 公斤，价值 2 万余元。探索发展白芨种植，进一步拓展农户增收致富渠道，在河头山上、河头山下两个村民小组示范种植白芨 20 亩，投入资金 30 万元，涉及种植户 6 户，其中建档立卡户 1 户。二是养殖业帮扶，对 2016 年发放的母猪做好各项技术指导服务，截止 11 月，7 户建档立卡户循环仔猪 14 头。努力发展稻田养鱼，为深挖 XXX 潜力，多渠道增加农民收入，在大寨村示范发展稻田养鱼 80 亩，涉及农户 28 户，其中...
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